К 1 августа 2,5 тысячи кубанцев предпенсионного возраста будут направлены на профобучение в рамках нацпроекта

Вопросы поддержки граждан старшего поколения обсудили на краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Совещание прошло в Краснодаре под председательством вице-губернатора Анны Миньковой с участием руководителей краевых ведомств и муниципалитетов. В режиме видеоселектора в мероприятии приняла участие заместитель главы Ейского района Елена Пантелеева.

Замглавы региона напомнила, что для людей, попавших в результате изменений федерального законодательства в категорию предпенсионного возраста, сохранены льготы, как для пенсионеров. До 2024 года в крае реализуется нацпроект «Демография», который направлен на поддержку старшего поколения в целом и особенно – граждан предпенсионного возраста.

"Сегодня в этой категории у нас 375 тысяч человек, и это активные и трудоспособные люди. Им нужно где-то помочь переобучиться, получить новую квалификацию, специальность. Это задача номер один, и к ней должны быть подключены все работодатели", – сказала Анна Минькова.

Как сообщила замминистра труда и социального развития Ирина Чаркова, в рамках нацпроекта в крае начали обучать как работающих, так и незанятых граждан предпенсионного возраста. На 2019 год на эти цели выделено 112 млн. рублей из федерального бюджета и 6 млн рублей краевого бюджета.

Продолжительность занятий от 16 до 500 часов. Людей обучают по таким направлениям, как управление охраной труда, социальная работа, библиотечное дело, кадровый менеджмент, ведение бухгалтерского учета, административно-хозяйственная деятельность, организация логопедической работы.

Вице-губернатор акцентировала, что особое внимание нужно уделить переподготовке людей, оставшихся без работы. Замглавы Кубани отметила, что в этом году квота для трудоустройства граждан предпенсионного возраста увеличена до 3% от среднесписочной численности работников. Она поручила всем ведомствам контролировать выполнение этого показателя.